Una sentencia del TSJPV reconoce a un bilbaíno la compatibilidad del subsidio para mayores de 52 años con un empleo indefinido a tiempo completo

Un cambio de criterio en la interpretación de los requisitos

La sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco supone un cambio relevante en la interpretación de las normas que regulan el subsidio para mayores de 52 años. El fallo, conocido este jueves a través de la información de El Correo, reconoce que un ciudadano bilbaíno puede percibir este subsidio a la vez que desarrolla una actividad laboral con un contrato indefinido y a jornada completa. El tribunal regional estima así el recurso presentado por el trabajador contra la resolución previa, que le fue desfavorable.

El asunto tiene su raíz en la decisión inicial del SEPE de denegar la compatibilidad entre ambas situaciones. La entidad dependiente del Ministerio de Seguridad Social interpretó que la percepción de un salario a jornada completa era incompatible con la ayuda pública. En primera instancia, un juzgado avaló esa postura, pero la Sala de lo Social del TSJPV ha corregido ahora ese criterio y ha dado la razón al bilbaíno, dejando claro que el derecho a mantener el subsidio no se pierde por el hecho de tener un empleo con esas características.

Qué se estaba discutiendo y el nuevo criterio del TSJPV

La segunda sección que desarrollo en este apartado aporta más datos sobre el repercusiones. En especial, la indicación de que la sentencia del TSJPV revoca una resolución anterior de primera instancia, lo que es un cambio sustancial para el afectado. La redacción de la resolución toma dimensiones claras y demuestra la apuesta por la interpretación de la norma que ha sido hoy confirmada.

La clave es que se ha logrado en vía judicial algo que no se había conseguido ante el ente gestor, lo que muestra la necesidad de agotar la vía administrativa y luego la judicial. La sentencia se conoce en la misma semana en que el debate sobre la compatibilidad de estos diseños con el empleo está en el foco.

La noticia aparece en un contexto donde la duración de los desempleados mayores es un problema de calado en las economías territoriales y es de enfocada en Euskadi, ya que la tasa de paro y de los mayores son objeto de debate. La importancia de esta resolución será evaluada en próximos días por letrados y asesores en la Comunidad Autónoma Vasca.

Consecuencias prácticas y ecos de la sentencia para la economía vasca

El derecho a compatibilizar el subsidio con un trabajo indefinido a jornada completa no está reconocido por ley, pero el tribunal regional ha interpretado que no lo prohibe, por lo que el trabajador tiene que poder mantener la ayuda. Según la sentencia, el bilbaíno podrá seguir cobrando el subsidio mientras completa la jornada, lo que rompe la interpretación tradicional de que esa ayuda es solo para quienes no tienen ingresos.

En la práctica, el fallo puede resultar de gran utilidad para desempleados de larga duración que superen los 52 años y que, al encontrar trabajo, perdían el subsidio. Sin embargo, la sentencia del TSJPV abra la puerta para que otros puedan invocar este mismo criterio ante el SEPE y ante los tribunales. No obstante, será clave ver si la sentencia es firme y si el entidad gestor recurre, aunque por el momento el derecho queda reconocido.

Desde el punto de vista práctico, el caso se ha hecho público gracias a la información de El Correo, que recordó que el TSJPV ya había sido escenario de deliberaciones sobre subsidios. El efecto sobre las empresas que contraten a mayores de 50 años será la de poder plantear estas condiciones para que desempleados acepten la oferta sin perder su ayudas. La noticia tiene un carácter procesal por el procedimiento de la Sala de lo Social del Superior vasco.

Para el futuro, las organizaciones de autónomos y asesores laborales deberán que atender con cuidado estas resoluciones para asesorar correctamente a sus clientes en la Comunidad Autónoma, y por que no, para el resto del territorio en el que se pueda recurrir.